Должностные обязанности и достижения:
Должностные обязанности:
организация выполнения задач, полномочий и функций, возложенных в связи с исполнением должностных обязанностей;
выполнение указаний и поручений министра труда и социальной политики Магаданской области, начальника отдела правовой работы и управления персоналом Министерства;
участие в работе заседаний, совещаний, комиссий, иных коллегиальных органов и мероприятий, в состав которых включен или направлен министром труда и социальной политики Магаданской области;
консультация специалистов Министерства и подведомственных ему учреждений по вопросам, входящим в должностные обязанности консультанта отдела;
подготовка сведений отраслевых реестров нормативных правовых актов в Магаданской области деятельности Министерства;
разработка и составление трудовых договоров, служебных контрактов, гражданско-правовых договоров, в том числе и государственных контрактов в соответствии с Федеральным законом от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;
принятие участия по поручению начальника отдела правовой работы и управления персоналом в проведении правовой экспертизы и подготовке заключений, замечаний, предложений по применению норм действующего законодательства, касающихся деятельности Министерства;
подготовка заключений, замечаний, предложений по поручению министра труда и социальной политики Магаданской области, начальника отдела правовой работы и управления персоналом по документам, содержащим вопросы правового характера;
осуществление подготовки ежегодного плана проверок органов местного самоуправления и должностных лиц органов местного самоуправления;
участие по поручению министра труда и социальной политики Магаданской области, начальника отдела правовой работы и управления персоналом в проверках, проводимых Министерством в связи с осуществлением контрольно-надзорных функций, возложенных на Министерство;
обеспечение правового сопровождения закупок товаров, работ и услуг для государственных нужд Министерства на всех этапах закупочной деятельности в соответствии с Федеральным законом № 44-ФЗ от 05 апреля 2013 года «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;
участие по поручению начальника отдела правовой работы и правовой работы в разработке нормативных правовых актов Магаданской области и Министерства, подготовка заключений о правомерности содержания вышеназванных законодательных актов;
проведение по поручению министра труда и социальной политики Магаданской области работы по правовому просвещению, ознакомлению сотрудников Министерства и подведомственных учреждений с нормативными актами, относящихся к их деятельности;
участие в подготовке претензионных и исковых материалов, обоснованных ответов при отклонении претензий и исков;
представление интересов Министерства, государственных учреждений, подведомственных Министерству, в суде, арбитражном суде, а также в государственных, муниципальных органах, и иных организациях при рассмотрении правовых вопросов;
анализ и обобщение результатов рассмотрения судебных дел, стороной в которых является Министерство и государственные учреждения, подведомственные Министерству;
подготовка заключений о юридической обоснованности договоров, представляемых на подписание и согласование в Министерство другими организациями;
изучение и анализ практики заключения и исполнения договоров (контрактов) Министерством и государственными учреждениями, подведомственными Министерству с целью разработки соответствующих предложений об устранении выявленных недостатков;
разработка по поручению Министра труда и социальной политики Магаданской области методических рекомендаций для государственных учреждений, подведомственных Министерству;
в соответствии с установленным порядком осуществление проверок деятельности государственных учреждений, подведомственных Министерству в области соблюдения действующего законодательства РФ, дача разъяснений, направленных на устранение выявленных недостатков, повышение эффективности их деятельности;
принятие участия в разработке должностных регламентов гражданских служащих Министерства;
принятие участия в разработке документов правового характера;
в соответствии с установленным порядком осуществление проверок деятельности государственных учреждений, подведомственных Министерству в области соблюдения действующего законодательства РФ, дача разъяснений, направленных на устранение выявленных недостатков, повышение эффективности их деятельности;
обеспечение по поручению министра труда и социальной политики Магаданской области, начальника отдела правовой работы и управления персоналом своевременных представлений отчетов, информационно-аналитических материалов и сведений о деятельности отдела;
визирование в соответствии с установленным порядком по делопроизводству организационно-распорядительных документов, контроль соблюдения порядка их оформления и согласования;
соблюдения установленного нормативными правовыми актами Магаданской области служебного распорядка, пропускного режима, правил пожарной безопасности;
сообщение в письменной форме Министру труда и социальной политики Магаданской области о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принятие мер по предотвращению такого конфликта;
соблюдение Кодекса этики и служебного поведения лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Магаданской области в органах исполнительной власти Магаданской области;
уведомление Министра труда и социальной политики Магаданской области, органов прокуратуры и других государственных органов о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;
представление сведений о доходах и расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, в соответствии со статьями 20, 20.1 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
беречь и рационально использовать государственное имущество Магаданской области, предоставленное для исполнения должностных обязанностей, а также не допускать использования этого имущества в целях получения доходов или иной личной выгоды;
выполнение обязанностей, ограничений, запретов, требований к служебному поведению, связанных с государственной гражданской службой, в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
осуществление иных обязанностей, установленных федеральным и областным законодательством.
(И.о. начальника) отдела правовой работы и управления персоналом
Классный чин:
Советник государственной гражданской службы Магаданской области 3 класса.
(уволен в связи с полной сменой руководства Министерства).